Jos työsuhteessa ja työolosuhteissa on ongelmia tai epäselvyyksiä, niin asioiden selvittämiseksi kannattaa edetä seuraavasti:
- Yritä aina selvittää epäselvyys työpaikalla oman esimiehesi kanssa.
- Jos ongelma tai epäselvyys ei selviä, jatka asian selvittelyä paikallisen luottamusmiehen avustuksella (työsuojeluasiassa työsuojeluvaltuutetun kanssa).
Lakiasioiden yhteistyökumppaninamme toimii Asianajotoimisto Aika Oy.
Akavan Yleisen Ryhmän jäsenillä on jäsenetunaan oikeus saada Asianajotoimisto Aika Oy:n lakimiehiltä neuvontaa työ- ja virkasuhteisiinsa (työoikeudelliset kysymykset ja työsuhdeasiat). Jos asia ei ratkea neuvonnalla, jäsen voi sopia halutessaan maksuttomasta tilannekartoituksesta, jossa analysoidaan mahdollisen toimeksiannon ratkaisuvaihtoehdot. Tilannekartoituksen jälkeen jäsen voi sopia toimeksiannosta Asianajotoimisto Aika Oy:n kanssa.
Toimeksiannot ovat jäsenelle omakustanteisia, eli asianajotoimisto veloittaa jäsentä suoraan. Palvelun tuottaja vastaa neuvonnan oikeellisuudesta ja laillisuudesta, mutta ei jäsenen itsensä laatiman asiakirjan oikeellisuudesta ja laillisuudesta.
Pyydämme ottamaan yhteyttä jäsensihteerin akavanyleinenryhma@ayr.fi.
Hän ohjeistaa, miten asiassa tulee edetä.