Akava

Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia vastustaa vanhuspalvelujen henkilöstömitoituksen laskemista. Hallitus ajaa vanhuspalvelulakiin muutosta, jonka mukaan ympärivuorokautisen hoidon yksiköissä olisi 0,6 työntekijää asiakasta kohden. Tällä hetkellä mitoitus on 0,65, ja sen oli tarkoitus nousta 0,7:ään vuoden 2028 alusta. Ympärivuorokautinen palveluasuminen on tarkoitettu ikääntyneille, jotka eivät selviydy kotonaan vaan tarvitsevat useista samanaikaisista syistä... The post Talentia: Vanhusten turvallisuus vaakalaudalla – Talentia vastustaa henkilöstömitoituksen laskua vanhuspalveluissa appeared first on Akava.

Suomen täysjäsenyys puolustusliitto Natossa ja siihen liittyvät valmiusvaatimukset edellyttävät Puolustusvoimien henkilöstön määrän kasvattamista merkittävästi. – Nato-jäsenyys sekä muut kahden tai useamman valtion väliset ulkomaan tehtävät nostavat vajeen 2030-luvulle tultaessa noin 500 ammattiupseeriin, arvioi Upseeriliiton edunvalvontapäällikkö Mika Ylönen. Erityisesti Suomen Nato-jäsenyyteen liittyvien uusien tehtävien vuoksi henkilötyövuosimäärä kasvaa ensi vuonna noin 170:lla... The post Upseeriliitto: Hallitus esittää liian vähän rahaa Puolustusvoimien henkilöstölle appeared first on Akava.