Akava

Terveyskeskusten hammaslääkärivaje kasvoi työvoimaselvityksen mukaan 9,3 prosenttiin vuonna 2022. Määrä vastaa yhteensä 184:ää hammaslääkärin vakanssia. Vaje tarkoittaa, että avoinna olevaan työpaikkaan ei ole saatu rekrytoitua vakituista hammaslääkäriä, sijaista tai vuokratyöntekijää. Täyttämättä jääneiden terveyskeskushammaslääkärin työpaikkojen määrä alkoi kasvaa vuonna 2021, jolloin vaje oli 7,2 prosenttia. Vielä vuosina 2020 ja 2019 vaje... The post Suomen Hammaslääkäriliitto: Suun terveydenhuollon resurssipula näkyy monella hyvinvointialueella appeared first on Akava.

Sitouttavan kouluyhteisötyön muutokset Perusopetuksen opetussuunnitelman perusteisiin 2014 Anna lausuntosi allaoleviin kohtiin 1. Ovatko luvun 4 kappaleen 4.2 täsmennykset selkeät ja paikallista työtä tukevat? – 2. Ovatko luvun 5 kappaleen 5.1 kuvaukset kokonaisuutena selkeät ja paikallista työtä tukevat? – 3. Antavatko luvun 5 kappaleiden 5.1 ja 5.6 lisäykset ja täsmennykset riittävän... The post Akavan lausunto koskien sitouttavan kouluyhteisötyön muutoksia Perusopetuksen opetussuunnitelman perusteisiin 2014 appeared first on Akava.